视角 | 《劳动争议司法解释二》第1条有无必要？是否妥当？ 一、问题之提出：《劳动争议司法解释二》第1条规定的承担用工主体责任单位，是否包括违法发包的发包人？二、相关法律规定对承担用工主体责任的主体、范围等各有侧重，但是各自均未涵盖所有领域的违法发包、分包、转包的用工主体责任。...
江苏省关于调整生育保险生育津贴发放方式的通知 各设区市医疗保障局、财政局、人力资源社会保障局，国家税务总局各设区市税务局，国家税务总局苏州工业园区、张家港保税区税务局，国家税务总局江苏省税务局第三税务分局:...
视角 | 强制注销新规出台，“僵尸企业”清退提速！ 2023年新《公司法》规定，公司被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销满三年，且未申请注销公司登记，公司登记机关可依法启动强制注销程序。这标志着我国企业退出机制进一步完善。为保障该制度有效落地实施，国家市场监督管理总局出台了《强制注销公司登记制度实施办法》，为其提供具体、系统的操作指引。该办法于2025年10月10日起正式实施，将显著提升制度落地实施效能，加速“僵尸企业”清退进程。...
云崖视角 | 司法解释与地方法规不一致，我们该怎么办？ 一、《劳动争议司法解释二》第10条第1款：“一年以上”vs《江苏省劳动合同条例》第17条第2款：“超过六个月”，在江苏省，如果单位与员工协商延长劳动合同期限六个月零一天，是否会被视为连续订立二次固定期限劳动合同？...
这个8月份，关于最高法劳动争议司法解释二第19条第1款，一些企业将面临痛苦的两难抉择 2025年8月1日，最高人民法院举行新闻发布会，发布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》（下称《劳动争议司法解释二》）及典型案例。...
视角 | 债权人如何向催缴出资不力的董事主张赔偿责任？——最高检抗诉再审改判斯曼特案的延伸思考 2025年6月4日最高人民检察院公众号发布了《最高检抗诉！胡某生等6名董事与斯曼特公司损害公司利益纠纷再审案获改判》，引起了法律从业者的高度关注。从最人民法院再审判决全部6名董事均需对公司全部损失——股东欠缴的近500万美元出资款承担连带赔偿责任，到最高人民检察院抗诉再审改判仅由第一届董事会成员3人对公司损失的10%共同承担赔偿责任。审判结果发生“过山车式”的变化。本篇文章一方面对该案的判决进行解读，另一方面进行衍生思考，本案是公司作为原告追究董事未尽忠实勤勉义务的赔偿责任，那么债权人如何追究董事的责任呢...
案例分享：限制被执行人出境，助力实现债权 民事判决的有效履行，是维护人民群众合法民事权益、实现社会公平正义的关键环节。一些案件中，因被告未按照判决书或者调解书履行义务，原告无奈只能向法院申请强制执行。但是在强制执行阶段依靠传统的财产查封、冻结等手段，可能执行效果并不理想，需要申请执行人及代理律师发散思维，从多个角度切入问题核心，灵活运用多种执行措施。...
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